评职称要求的正规期刊论文是要在新闻出版总署备案的，而不是说在知网、万方、维普可查就可以用，现在一篇三大网的论文价格都普遍比较高，所以大家一定要慎重选择。

1. 哪些期刊评职称不能用

维普电子刊：代表性期刊《工业A》《工程技术》

知网、万方检索的国际刊：代表性期刊《工程建设与技术》

万方应用或者万方DOI收录的也用不了

2. 怎么选择合适且专业的期刊

论文都是有分类号的，比如T、TU、F之类的，要发符合自己专业的专刊，比如评评高级职称，评建筑专业，那就得发图书号是TU的，因为按照评委会的要求F属于经济类期刊，属于超范围发刊，现在的要求真的是越来越严格。

3. 要不要合发论文

如果是高级尽量不要选择合发，因为评委会的要求参差不齐，年年都有变化，合发会出现一种情况，评委会可能会要求提供字数证明，这种出版社不好开，那也算是无效论文，因为著作已经要求提供出版社提供的证明，证明作为参与人负责了多少字的编写，独著就不会有这种情况，所以职称建议大家评副高职称的论文不要合发。如果是中级就无所谓了。

4. 什么时候发论文比较好

最好是提前一年，因为现在评职称都要三大网的论文，当市场需求量大的时候，出版社涨价是一个必然趋势，这是一个主要原因，还有一个很重要的原因就是期刊版面，每年出版社能出版的稿子数量都是固定的，所以版面够了就停止收了，早发可以选择价格便宜且优质的版面，因为优秀的期刊真的从来都不缺投稿，拖的越迟，版面价格越高，优质的版面都被别人投稿了，到时候就只能选价格高期刊质量一般的了。评职称的论文只要是近四五年的都能用，所以不必等到评审当年再发，评审当年再发也不利于评审打分，因为专家会觉得你对此次评审不够重视，提供的业绩都是评审当年的。

论文虽然说不是评职称的必须项，但有90%以上的人都选择了论文来作为其中一项业绩，这就是因为大家没有其它业绩来支撑职称评审，论文和获奖、技术负责人这两个业绩相比，本身就不占什么优势，你还不选择质量好一点的期刊来给自己加分，这种时候不要因为一个论文影响你的评审进度，一次性选择合适的期刊，争取一年就通过评审，不然为了价格选择了不太正规的期刊到时候不能用，不仅耽误了一年时间，又得重新花钱投稿一篇。

今天关于职称论文的相关问题就分享到这里了。